2022
04/02
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开年以来，为进一步加强健康管理，川中油气矿磨溪开发项目部在多项重点工作持续发力，始终坚持人文关怀，营造更加和谐融洽工作氛围。
强化管理，深入研判涉疫风险。项目部紧跟公司、油气矿及地方防疫政策，强化机关、一线门禁管理，严格落实“测温、验码、48小时核酸报告”等人员进出管理规定；落实承包商人员疫情防控管理，督促承包商履行疫情防控主体责任，持续加大流动人员健康状况排查力度，严控人员进场，持续巩固“零疫情”成果。
深入一线，加强沟通关怀。通过安全联系、“一线工作法”、谈心谈话等方式，及时掌握员工关心的热点、难点问题，细心关注员工的思想情感波动和情绪变化，加强机关与一线沟通，关怀员工职业发展，营造想干事、能干事、会干事的环境，给员工提供实现自我价值的成长发展机会，形成干事有舞台、工作有动力、利益有保障的良好氛围，切实做好数字化改革重要时期员工思想工作。
突出保障，抓好危害防治。强化职业病危害隐患排查，确保硫化氢、噪声等主要职业病危害因素符合国家职业卫生标准，从源头防控职业病危害；打造前沿阵地，利用中心井站整合契机，对龙王庙总站中心井站等2座中心井站，设计规划员工健身房，配套跑步机、动感单车等健身器材，设置井站“健康角”，添置井站文体设备和日常用品，并设置员工健康档案，做到一人一档，便于员工随时了解和掌握自己的身体状况，提升员工主动健康意识。目前，项目部助力油气矿成功通过集团公司、四川省卫健委健康企业验收。（杨文聪）
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